Speciali
Nel panorama economico contemporaneo, dove la parità di genere, l’innovazione tecnologica e la sostenibilità ridefiniscono i contorni del mondo professionale, Daniela Bruno Studio Legale Tributario è una realtà professionale d’eccellenza nel campo della consulenza aziendale e fiscale nonché un modello pionieristico che rispecchia l’evoluzione dei nostri tempi. Guidato da una donna visionaria e all’avanguardia per natura e filosofia, lo Studio si distingue per un approccio non convenzionale al mondo del lavoro: a una sede fisica imponente, considerata un concetto superato e non sostenibile, predilige la capacità di rimanere connessi, collaborando e innovando attraverso la tecnologia, indipendentemente dalla geografia. Un approccio flessibile che non solo ottimizza produttività e creatività ma promuove anche un equilibrio tra vita professionale e personale, aspetto fondamentale per attrarre talenti dall’ampio spettro della diversità umana. La leadership femminile dello Studio è un simbolo di progresso nel cammino verso la parità di genere nel mondo del lavoro e un promemoria potente che sottolinea quanto successo e innovazione siano frutto di una visione inclusiva e aperta al futuro. Con una guida che incarna il cambiamento, lo Studio si posiziona come un luogo dove si creano soluzioni all’avanguardia per le sfide del presente e del futuro. In un mondo che si confronta con la necessità impellente di adottare modelli di business ecologicamente sostenibili, lo Studio si impegna a promuovere strategie che rispettino i criteri ESG, dimostrando che la prosperità economica può andare di pari passo con la cura del pianeta. Altro tema cardine è l’impegno verso la diversità e la parità di genere, testimoniato dalla fondatrice, Daniela Bruno, impegnata in prima persona ad accompagnare le imprese verso la certificazione di genere. Ciò si traduce in un approccio consulenziale che considera la diversità e l’inclusione non come mere parole d’ordine, bensì strumenti strategici per il successo aziendale.
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Personaggi ed interpreti
La promozione della parità di genere è diventata un obiettivo fondamentale in molte società contem-poranee. In questa direzione, il Sistema di Certificazione della Parità di Genere alle imprese rappresenta uno strumento cruciale per favorire politiche aziendali inclusive e promuovere l’empowerment femminile. Tale iniziativa mira a migliorare l’accesso delle donne al mercato del lavoro, alle posizioni di leadership e a promuovere la conciliazione tra vita lavorativa e privata consentendo contestualmente alle aziende certificate di godere di una serie di incentivi.
