Strategia

lavoro-giovani-inclusività

I giovani chiedono alle aziende più inclusività: i 9 principi che li guidano nella scelta del lavoro

Donna GenZ lavora con AI

Intelligenza artificiale generativa: il 70% di GenZ e Millenial ha già imparato a usarla

Putin Russia geopolitica

Perché nel mondo si è scatenata una nuova febbre dell’oro

Yalta geopolitica

Perché la politica mondiale è ancora determinata dagli accordi di Yalta

Business

I ricavi pubblicitari globali verso i 1.000 miliardi di dollari: in Italia crescono del 4,7%

Piazza Affari ipo 2023, migliori e peggiori titoli

Gli obiettivi di Esg sono nel 95% dei piani di remunerazione dei ceo di Piazza Affari

aziende inclusive

Quali sono i migliori ambienti di lavoro in termini di diversità, equità e inclusione

Kf 51 Rheinmetall

Che cosa significa l’accordo Leonardo-Rheinmetall sui carri armati per la difesa italiana

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I very important client guidano la crescita del lusso: sono l’1% ma spendono più di 200 volte il consumatore medio

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I compensi degli influencer in calo: perché oggi i brand preferiscono i piccoli creator

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Italiani insoddisfatti del proprio lavoro. Ma non chiedono una promozione o un aumento

Michael Dell

“Se lavori da casa non ti promuovo”. Ma i dipendenti di Dell scelgono comunque lo smart working

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Perché le aziende italiane dovrebbero introdurre la figura del chief of staff

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