Management innovativo e valorizzazione del capitale umano: il “People first” non può più essere retorica
Il nuovo modello lavorativo di Tim: tre giorni di smartworking a settimana e uffici chiusi il venerdì
La mobilità sostenibile arriva in azienda. E alcune realtà la offrono ai dipendenti come soluzione di welfare
La società di consulenza che aiuta a massimizzare l’efficienza delle imprese con soluzioni sostenibili
Innovazione e welfare secondo Paola Veglio, leader appassionata nel settore dell’automazione industriale